（1）发挥改革办的作用，继续推进2015年确定的未完成改革方案的落实、实施工作，编制《井冈山大学综合改革实施方案（草案）》。

秘书科

（2）牵头争取江西省、教育部、教育厅等方面支持，积极申请进入新一轮国家中西部高校基础能力建设工程项目名单。

秘书科、其他科配合

（3）根据新的机构改革方案，全面梳理确定各部门的工作职责并公布。全面梳理学校规章制度和工作流程，构建以大学章程为核心的现代大学制度体系，形成汇编文本。

秘书科

（4）开展办公室内部岗位调整及人力资源调配改革，出台每个岗位的职责说明书。

行政科

（5）建立井冈山大学办公室系统培训工作会议制度，制定相关制度，开展办公室系统评先评优工作。（如：办公室工作先进集体、先进个人、最具创新奖、最勤奋奖、服务之星）

秘书科、行政科

（6）健全校院两级党务公开、校务公开和信息公开制度，开设学校信息公开专题网。

信息督查科

（7）正式批复成立井冈山大学校友会。指导好国内六个地方校友会的筹建工作，积极拓展国内其他省市或区域、吉安市县的校友会筹建工作。筹备申报设立井冈山大学教育发展基金，颁发相关制度和管理办法。

对外联络科

（8）落实中央《关于坚持和完善普通高等学校党委领导下的校长负责制的实施意见》，修订《井冈山大学党委会议事规则》和《井冈山大学校长办公会议事规则》。

秘书科

（9）根据学校公务用车现状，先期启动实施校领导公务用车改革暂行办法，待上级车改方案正式下发后，再与后勤车队一并考虑进行全面的整合改革。

行政科、车队

（10）发挥督查工作的作用，制订相关条例，使党务督查、行政督查、教务督查发挥真正作用。

信息督查科

（11）全面应用OA办公系统，实现网上无纸化办公和远程办公。

秘书科

（12）制定《井冈山大学关于全面推进依法治校的实施办法》。加强依法治校管理，发挥法律顾问团队作用，制定《井冈山大学合同管理暂行办法》。出台法律顾问审查制度及工作流程，加强对“井冈山大学”等无形资产的使用与管理，在对外合作、投资、办班、办企业，必须严格执行“办法规定”；依法追究被他人非法使用学校无形资产产生的影响。

秘书科

（13）筹划、承办好“原中央苏区高校联席会议”、三山一坡会议（待定）。

行政科

（14）配合开好学校第二次党代会、第三届教代会，牵头撰写两个大会的主题报告。

秘书科

（15）启动附小“十三五”规划的调研、编写工作。

行政科、附小

（16）完成《校内各部门、单位综合目标考核改革方案》的调研、撰写，上报，实施工作。

秘书科

（17）网上档案查询的准备、实施工作。

档案科

（18）开展“两学一做（学党章党规、学系列讲话，做合格党员）”活动。加强支部建设，健全会议制度，加强干部思想政治教育和业务学习力度，开展赴革命老区遗址接受传统教育活动。

党支部 支委会

备注：本学期在做好以上18项重点工作的基础上，办公室要继续做好日常基础性工作。主要包括以下内容：

1.党委会、校长办公会的组织、会议纪要、抄告单下发工作； 2.日常的办文及各类校级重要文稿撰写；

3.省、市、厅及书记、校长信箱信访件处理、校领导接访工作； 4.各级来文登记、批阅、处理工作，机要文件处理和保管工作；

5.校外来宾来访的会务、接待、及时清帐工作； 6.做好学校大型会议的组织会务工作；

7.校内信息数据的定期收集整理、发布工作及政务信息上报工作；

8.做好印章管理、办公用品管理、会议室管理、校领导及校办的固定资产管理及校领导、办公室出差报帐工作；

9.对口支援日常协调及国内支持合作高校的日常联络协调工作，主动做好与地方合作的联络工作；

10.编印《年鉴》、《大事记》、《学校接待来宾汇编》上报各级各类《领导干部通讯手册》和《学校通讯手册》；

11.继续支持附小加快发展，改善办学条件； 12.做好节假日的值班、督查工作；

13.加强车队管理，确保车辆安全运行，做好车改前期准备工作； 14.做好全校师生员工文件、信件的收发工作；

15.做好各类档案资料的登记和档案信息的利用工作； 16.认真做好认真做好校领导交办的其他工作。